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Chronobiology international2012Aug01Vol.29issue(7)

ベルゲンシフト作業の信頼性と妥当性の研究3シフトローテーションで働く看護師の睡眠睡眠アンケート

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文献タイプ:
  • Journal Article
  • Validation Study
概要
Abstract

「Bergen Shift Work Sleep Questionnaire」(BSWSQ)は、さまざまな作業シフト(昼、夕方、夜勤)と休憩日に関連する離散睡眠問題を体系的に評価するために開発されました。この研究では、760人の看護師のサンプルを使用してBSWSQの心理測定特性を評価しました。これらはすべて、昼、夕方、夜勤の3シフトローテーションスケジュールで働いています。BSWSQは、7つの質問を使用して不眠症の症状を測定します:> 30分間の睡眠開始レイテンシ、睡眠開始後30分以上の覚醒、> 30分の早期覚醒、非restor睡眠、職場での疲れ/眠気、就業日の自由時間、休暇中/休暇中。症状は、作業シフトと休息の日ごとに個別に評価されます。BSWSQモデルの適合、信頼性(サブサンプルのテスト再テスト、n = 234)、およびBSWSQとエプワースの眠気スケール、疲労アンケート、および病院不安抑うつスケールの間の収束および判別の妥当性を調査しました。また、さまざまな労働シフトと休息日に関して、異なる不眠症症状の間の平均スコアの違いを調査しました。BSWSQは、構造方程式モデリングを使用した適切なモデル適合を実証しました。近似のルート平均平方根誤差= .071(90%信頼区間[CI] = .066-.076)、比較適合指数= .91、およびカイ2乗/自由度= 4.41。BSWSQは良好な信頼性を示しました(テストと再テスト係数p <.001)。BSWSQと他のスケールとの間で、収束と判別の妥当性が良好であることがわかりました(すべての係数p <.001)。さまざまな作業シフトの全体/複合スコアの間には、大きな違いがありました。夜勤は、昼夜のシフトや休息日と比較して最高のスコアを示しました(すべての事後比較p <.001)。さまざまな症状の平均スコアも、個々の作業シフト内で大きく異なりました。BSWSQは必要な心理測定基準を満たしており、さまざまな労働変化における個別の不眠症症状の体系的な研究を可能にすると結論付けています。

「Bergen Shift Work Sleep Questionnaire」(BSWSQ)は、さまざまな作業シフト(昼、夕方、夜勤)と休憩日に関連する離散睡眠問題を体系的に評価するために開発されました。この研究では、760人の看護師のサンプルを使用してBSWSQの心理測定特性を評価しました。これらはすべて、昼、夕方、夜勤の3シフトローテーションスケジュールで働いています。BSWSQは、7つの質問を使用して不眠症の症状を測定します:> 30分間の睡眠開始レイテンシ、睡眠開始後30分以上の覚醒、> 30分の早期覚醒、非restor睡眠、職場での疲れ/眠気、就業日の自由時間、休暇中/休暇中。症状は、作業シフトと休息の日ごとに個別に評価されます。BSWSQモデルの適合、信頼性(サブサンプルのテスト再テスト、n = 234)、およびBSWSQとエプワースの眠気スケール、疲労アンケート、および病院不安抑うつスケールの間の収束および判別の妥当性を調査しました。また、さまざまな労働シフトと休息日に関して、異なる不眠症症状の間の平均スコアの違いを調査しました。BSWSQは、構造方程式モデリングを使用した適切なモデル適合を実証しました。近似のルート平均平方根誤差= .071(90%信頼区間[CI] = .066-.076)、比較適合指数= .91、およびカイ2乗/自由度= 4.41。BSWSQは良好な信頼性を示しました(テストと再テスト係数p <.001)。BSWSQと他のスケールとの間で、収束と判別の妥当性が良好であることがわかりました(すべての係数p <.001)。さまざまな作業シフトの全体/複合スコアの間には、大きな違いがありました。夜勤は、昼夜のシフトや休息日と比較して最高のスコアを示しました(すべての事後比較p <.001)。さまざまな症状の平均スコアも、個々の作業シフト内で大きく異なりました。BSWSQは必要な心理測定基準を満たしており、さまざまな労働変化における個別の不眠症症状の体系的な研究を可能にすると結論付けています。

The "Bergen Shift Work Sleep Questionnaire" (BSWSQ) was developed to systematically assess discrete sleep problems related to different work shifts (day, evening, night shifts) and rest days. In this study, we assessed the psychometric properties of the BSWSQ using a sample of 760 nurses, all working in a three-shift rotation schedule: day, evening, and night shifts. BSWSQ measures insomnia symptoms using seven questions: >30-min sleep onset latency, >30-min wake after sleep onset, >30-min premature awakenings, nonrestorative sleep, being tired/sleepy at work, during free time on work days, and when not working/on vacation. Symptoms are assessed separately for each work shift and rest days, as "never," "rarely," "sometimes," "often," "always," or "not applicable." We investigated the BSWSQ model fit, reliability (test-retest of a subsample, n = 234), and convergent and discriminant validity between the BSWSQ and Epworth Sleepiness Scale, Fatigue Questionnaire, and Hospital Anxiety Depression Scale. We also investigated differences in mean scores between the different insomnia symptoms with respect to different work shifts and rest days. BSWSQ demonstrated an adequate model fit using structural equation modeling: root mean square error of approximation = .071 (90% confidence interval [CI] = .066-.076), comparative fit index = .91, and chi-square/degrees of freedom = 4.41. The BSWSQ demonstrated good reliability (test-retest coefficients p <  .001). We found good convergent and discriminant validity between BSWSQ and the other scales (all coefficients p <  .001). There were significant differences between the overall/composite scores of the various work shifts. Night shift showed the highest score compared to day and evening shifts as well as to rest days (all post hoc comparisons p <  .001). Mean scores of different symptoms also varied significantly within the individual work shifts. We conclude that the BSWSQ meets the necessary psychometric standards, enabling systematic study of discrete insomnia symptoms in different work shifts.

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