労働能力、努力 - 報酬の不均衡、障害年金の請求

背景：努力 - 報酬の不均衡（ERI）と自己評価の仕事能力は、既知の独立した相関関係と、意図された障害年金請求の予測因子です。しかし、3つの間の相互関係と、自己評価された労働能力がERIと意図された障害年金請求の関係を仲介するかどうかに焦点を当てていない研究はほとんどありません。 目的：自己評価された労働能力がERIと意図された障害年金請求との関連を媒介するかどうかを調査する。 方法：以前に病気の給付を受けた従業員の仕事能力、リハビリテーション利用、障害年金の決定要因を調査する5年間のコホート研究である、3番目のドイツ社会医学パネルの参加者からのベースラインデータが分析されました。ERI間の直接的な関連性と、意図した障害年金請求（モデル1）と自己評価の労働能力（モデル2）をテストしました。さらに、労働能力がERIと意図した障害年金請求との関連を媒介するかどうかをテストしました（モデル3）。 結果：2585人の参加者がいました。モデル1は、ERIと意図した障害年金請求の間に有意な関連性を示しました。モデル2は、ERIと自己評価の作業能力との間に有意な関連性を示しました。モデル3の調停は、自己評価された労働能力を介して、ERIと意図された障害年金請求との間の重要な間接的な関連を明らかにしました。ERIと意図した障害年金請求の間には、有意な直接的な関連はありませんでした。 結論：私たちの結果は、自己評価された労働能力と意図した障害年金請求に対するERIの健康関連の悪影響をサポートしています。

BACKGROUND: Effort-reward imbalance (ERI) and self-rated work ability are known independent correlates and predictors of intended disability pension claims. However, little research has focused on the interrelationship between the three and whether self-rated work ability mediates the relationship between ERI and intended disability pension claims. AIMS: To investigate whether self-rated work ability mediates the association between ERI and intended disability pension claims. METHODS: Baseline data from participants of the Third German Sociomedical Panel of Employees, a 5-year cohort study that investigates determinants of work ability, rehabilitation utilization and disability pensions in employees who have previously received sickness benefits, were analysed. We tested direct associations between ERI with intended disability pension claims (Model 1) and self-rated work ability (Model 2). Additionally, we tested whether work ability mediates the association between ERI and intended disability pension claims (Model 3). RESULTS: There were 2585 participants. Model 1 indicated a significant association between ERI and intended disability pension claims. Model 2 showed a significant association between ERI and self-rated work ability. The mediation in Model 3 revealed a significant indirect association between ERI and intended disability pension claims via self-rated work ability. There was no significant direct association between ERI and intended disability pension claims. CONCLUSIONS: Our results support the adverse health-related impact of ERI on self-rated work ability and intended disability pension claims.