フィリップジョンディサイア、メリーランド州：利用可能な光と嵐の起源

60年近くに及ぶキャリアの中で、フィリップ・J・ディサイア教授（1937-2018）は、学術医学の前進の道を進めました。居住者としての胎児ワルファリン症候群の発見後、ディサイアは米海軍に勤務し、テキサス州ヒューストンのMDアンダーソン病院と腫瘍研究所でのフェリックスN.ラトレッジ博士の指導の下で、婦人科腫瘍学のフェローシップに資金を提供するアメリカ癌協会の助成金を務めました。伝統的な学術部門を設立するというディサイア博士の目標は、カリフォルニア大学アーバイン校で実現されました。そこでは、前例のない途切れない42年の経営で活動し続け、多くの優れた産科系婦人科医、婦人科腫瘍医、将来の部門監督、がんセンターディレクター、部門長を訓練しました。彼の分野への献身と無尽蔵の労働倫理は、腫瘍免疫学と国立がん研究所の婦人科腫瘍学グループの臨床試験における彼の多くの成功を促進しました。

During a career, which spanned nearly 60 years, Professor Philip J. DiSaia (1937-2018) trailblazed a path forward in academic medicine, which would become the standard by which Departments of Obstetrics and Gynecology and Gynecologic Oncology Divisions and Cancer Centers would be measured throughout the United States, in Europe and Japan. Following his discovery of fetal warfarin syndrome as a resident, DiSaia would serve in the U.S. Navy and successfully compete for an American Cancer Society Grant that would fund his Fellowship in Gynecologic Oncology under the instruction of Dr Felix N. Rutledge at the MD Anderson Hospital and Tumor Institute in Houston, Texas. Dr DiSaia's goal to establish a traditional academic department was realized at the University of California, Irvine, where he remained active in an unprecedented, uninterrupted 42-year run, training many outstanding obstetrician-gynecologists and gynecologic oncologists, future Division Directors, Cancer Center Directors and Department Chairpersons. His dedication to the field and inexhaustible work ethic fueled his many successes in tumor immunology and the clinical trials of the National Cancer Institute's Gynecologic Oncology Group.